Резюме «Юрист по корпоративному праву» в Астане

Найдено 48 резюме
После регистрации будет доступно 64 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 41 год, Астана, стаж 4 года и 9 месяцев
Юрист по корпоративному праву, ТОО АстанаСервисСтройМонтаж-01, 1 год и 6 месяцев
Юрист-хозяйственник. Разрешение любых вопросов (гражданские, административные, уголовные) при реализации хозяйственной деятельности компании. Внутренние вопросы компании: трудовые споры, внесение изменении в учредительные документы и т.п. Многое другое.
Обновлено 9 апреля
По договоренности, 40 лет, Петропавловск, готова к переезду в Тюмень, стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник юридического отдела, ТОО Казахстанская энергосберегающая компания "Рустем", 3 года
Руководство юридическим отделом: организация работы и контроль за следующим: -правовой экспертизой проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, принятием мер по изменению или отмене актов Работодателя, изданных с нарушением действующего законодательства, - подготовкой заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам договоров, поступающим на предприятие; - работой подчиненных юристов по представлению интересов предприятия в суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов. - участием юристов в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.- - работой юристов по осуществлению государственной регистрацией прав предприятия на имущество и земельные участки. - работой юристов по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения договоров, по ведению переписки с государственными органами и предприятиями, ведению договорной работы. Разработка и анализ юридических схем взаимодействия, связанных со спецификой деятельности компании.
Обновлено 7 июля 2016
300 000 Р, 36 лет, Астана, готов к переезду, стаж 14 лет
Директор департамента юридической работы и закупок, АО "Национальная компания "КазАвтоЖол", 1 год и 11 месяцев
- общее руководство и оптимизация деятельности Департамента; - формирование идеологии и методологии проведения работ Департамента; - представление Департамента в органах управления Общества; - контроль за внесением изменений в проспекты выпуска акций, размещением информации в депозитарий финансовой отчетности о корпоративных событиях Общества; - контроль за предоставление отчетов об итогах размещения акций Общества; - обеспечение координации работы Департамента с другими структурными подразделениями Общества; - успешно участвовал в переговорных процессах по привлечению инвестиций Эксимбанка КНР; - участвовал в разработке Плана мероприятий по привлечению инвестиций Эксимбанка КНР; - ведение переговоров по правовым вопросам от имени Общества в органах государственной власти, судах и других учреждениях и организациях; - взаимодействие с проверяющими органами (Генеральная Прокуратура, Комитет финансового контроля) при непосредственных проверках в Обществе; - защита и представление интересов Общества в органах финансовой полиции; - формирование отчетов, представление руководству Общества сводной информации о состоянии выполненных поручений; - разработка мер, направленных на обеспечение соблюдения норм права, предупреждение нарушений действующего законодательства, и представление их на рассмотрение руководства Общества; - участие в рабочей группе по разработке Правил закупок Общества с учетом специфики норм FIDIC; - контроль за ходом проведения закупок; Достижения: 1. усовершенствована и отлажена работа с Национальным банком касательно ценных бумаг и размещение информации в ДФО; 2. обжалован адм. протокол Нац.банка в отношении Общества (жалоба удовлетворена); 3. разработан предложение по применению дуальных закупок по правилам АО "ФНБ Самрук Казына" и Правил закупок АО "НК "КазАвтоЖол"; 4. обжалованы результаты проверки Комитета финансового контроля в СМЭС г. Астана (жалоба удовлетворена частично); 5. согласованы с МФ РК и внесены изменения в Устав Общества в части исключения сделок в рамках выполнения государственного задания из юрисдикции норм закона "Об акционерных обществах".
Обновлено 13 декабря 2015
По договоренности, 49 лет, Астана, стаж 26 лет
Юридическое сопровождение, лицензирование и разрешительная система, ведение вопросов корпоративного права, договорная работа, защита интересов компании в государственных и уполномоченных органах, претензионно-исковая работа
Обновлено 30 июня 2015
165 000 Р, 39 лет, Астана, стаж 18 лет и 5 месяцев
Web-программист, ТОО "Galan TechnoEngeneering", 6 лет и 11 месяцев
Сопровождение web-сайтов: - Главы государства (akorda.kz) - Управления делами Президента Республики Казахстан (udp-rk.kz) Мониторинг посещаемости сайта. Мониторинг положения сайта в поисковых системах (анализ и выбор оптимальных ключевых слов и фраз). Разработаны предложения по повышению эффективности работы и использования информационной системы "Веб-сайт Главы Государства". Консультативная помощь сотрудникам Пресс-службы Президента Республики Казахстан и администраторам системы. Работы по администрированию *nix серверов (работа с СУБД и файловой системой).
Обновлено 27 января 2015
По договоренности, 31 год, Астана, готов к переезду, стаж 13 лет
Проектный менеджер, ТОО "Salam.kz", 9 лет и 10 месяцев
Руководство компанией, разработка стратегии развития, регилирование и контроль бизнеспланирования, работа с корпоративными клиентами, гос.организациями.
Обновлено 26 сентября 2014
По договоренности, 39 лет, Астана, стаж 13 лет и 6 месяцев
Web-программист, ТОО "Galan TechnoEngeneering", 1 год и 7 месяцев
Сопровождение web-сайтов: - Главы государства (akorda.kz) - Управления делами Президента Республики Казахстан (udp-rk.kz) Мониторинг посещаемости сайта. Мониторинг положения сайта в поисковых системах (анализ и выбор оптимальных ключевых слов и фраз). Разработаны предложения по повышению эффективности работы и использования информационной системы "Веб-сайт Главы Государства". Консультативная помощь сотрудникам Пресс-службы Президента Республики Казахстан и администраторам системы. Работы по администрированию *nix серверов (работа с СУБД и файловой системой).
Обновлено 1 сентября 2014
По договоренности, 33 года, Астана, стаж 16 лет и 3 месяца
Директор, управляющий, Группа компаний «ТОО Constant-A», «ТОО Вкуснодел», 7 лет и 4 месяца
Обязанности: Операционный менеджмент Управляющей компании; Организация контроля качества; Организация системы учета финансовых передвижений; Полная стандартизация всего предприятия; Организация работы на производстве; Организация системы учета передвижения, товарно-материальных ценностей (ТМЦ); Активная работа с персоналом (255 человек); Вывод компании на Российский рынок; Организация контроля поставок, за стратегически важным сырьем; Определение целей компании и их осуществление; Контроль отделов продаж; Результаты: за период работы в компании «Вкуснодел», были обозначены цели и реализованы следующие шаги: 1. Была разработана оргсхема, что существенно повлияло на понимание того, что нам необходимо делать и кто нам для этого необходим. В результате чего рост продаж увеличился «в не сезон» на 30% 2. Был создан и организован отдел контроля и качества, благодаря которому удалось привести конечный ценный продукт к стабильному качеству. 3. Были внедрены ряд новых технологий и рецептур, за счет чего мы подняли качество товара, среди конкурентов на ПЕРВОЕ место и подняли рентабельность 4. Так же была проделана огромная работа по наладке поставок стратегически важного сырья, в результате чего существенно повысили качество, приведя его в стабильное русло и значительно повысив рентабельность.
Обновлено 20 ноября 2012
80 000 Р, 40 лет, Астана, стаж 10 лет и 5 месяцев
Администрирование Active Directory: • администрирование DNS сервера; • управление учетными записями пользователей, групп и их правами; • настройка доступа объектов домена (общие папки, принтеры и т.д.); • администрирование общих папок, прав доступа, проведение мониторинга и распределение свободного пространства на дисках общего пользования. Администрирование прокси-сервера Microsoft ISA Server, UserGate, консоли управления телефонной станции KX-TDA- 200 Maintenance Console. Администрирование системы ЭДО «Optimus» и почтового сервера на базе Lotus 8.5.2 Администрирование, обновление и управление следующих программных продуктов и их баз данных: Юрист, Антивирус Касперского 6.0 Администрирование, сопровождение и обновление программного обеспечения пользователей (ОС Windows, MS Office (Word, Excel, Outlook), Антивирус Касперского и т.д.) Проведение мероприятий по поддержке, функционированию пользователей и обеспечению их прав доступа; Администрирование общих папок, прав доступа, проведение мониторинга и распределение свободного пространства на дисках общего пользования Администрирование и изменение данных корпоративного сайта; Определение и настройка политики безопасности, защита от внешних атак (вирусов, троянских программы, спама) Работа с поставщиками, закуп оборудование, ПО и услуги; Обеспечение бесперебойной работы оборудования (в том числе серверов, сетей и телефонной станции); Контроль функционирования ПО, анализ сбоев и их устранение; Оказание теоретической и практической помощи специалистам подразделений Компании по инсталляции и эксплуатации, внедрению и сопровождению ПО; Проведение анализа новых информационных систем и подготовка рекомендаций по их возможному применению; Участие в обучении специалистов всех уровней по работе с ПО, установленных в подразделениях Компании Обеспечение контроля и учета всех изменений, вносимых в ПО; Автоматизирование рабочих мест в части ПО.
Обновлено 18 ноября 2012
По договоренности, 47 лет, Астана, готова к переезду, стаж 13 лет
Начальник отдела кадров, ТОО « СП SARECO» (обработка редкоземельных металлов), 5 лет и 1 месяц
Готова на смену места жительства и работы в связи с переездом семьи г. Астана. - Подготовка (издание) приказов по личному составу и по кадровым вопросам, трудовых договоров - Введение в должность вновь принятых работников. - Табельный учет рабочего времени. - Обеспечение безопасности и охраны труда. - Анализ состояния кадровой работы на предприятии и разработка мер и предложений по повышению эффективности кадровой работы. - Осуществление контроля за правильным применением трудового законодательства на предприятии в части приема, перемещения увольнения работников, поощрения отличившихся работников, взысканий на работников, нарушающих требования должностных инструкций, трудовую дисциплину. - Осуществление выдачи справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности по кадрам. - Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками организации правил внутреннего распорядка. - Ведение работы по учету военнообязанных сотрудников и их постановки на воинский учет, предоставление в военный комиссариат военных билетов и карточки формы Т-2 на военнообязанных сотрудников для сверки. - Составление ежемесячных отчетов по принятыми уволенным в/обязанным сотрудникам. - Организация подбора, отбора и найма персонала: составление и согласование заявки на подбор персонала с руководителями подразделений, размещение объявлений в СМИ, отбор резюме и проведение первичного собеседования.
Обновлено 17 сентября 2012
100 000 Р, 34 года, Астана, готова к переезду, стаж 14 лет и 5 месяцев
HR-директор группы компании, COMCO Management Kaz, 6 лет
1. организация всех HR процессов по группе Компании. 2. Обеспечение группы Компании квалифицированными кадрами; 3. Разработка HR политики и Стратегии Компании; 4. Отбор и расстановка кадров на основе оценки их квалификации; 5. определение потребности в персонале, изучение рынка труда с целью поиска источниковобеспечения производств необходимыми кадрами; 6. Организация работы по адаптации; 7. Консультация работников по проблемам делового и личного общения; 8. Взаимодействие с профильными учебными заведениямипо вопросам создания кадрового резерва; 9. Руководство работниками департамента; 10. Организация оценки и аттестации персонала; 11. Работа над развитием резервиста в профессиональной сфере; 12. Анализ навыков, подбор необходимого обучения для сотрудников; 13. Мониторинг уровня заработных плат; 14. Анализ эффективности кадровой политики Компании, анализ текучести кадров, анализ удовлетворенности трудом и заработной платой; 15. Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Законодательством РК; 16. Участие в разработке бюджета Компании; 17. Проведение корпоративных мероприятий и тимбилдингов; 18. Заключение договоров касательно HR работы; 19. Разработка внутренних нормативных документов по группе.
Обновлено 8 июня 2012
50 000 Р, 31 год, Астана, стаж 13 лет и 1 месяц
Заместитель директора, ТОО "Алтри", 6 лет
Заключение договоров, ведение хозяйственных дел Товарищества, управление рабочим процессом, персоналом (штат 30 человек), ведение переговоров с клиентами, переписка с государственными органами, представление интересов Товарищества в государственных органах.
Обновлено 1 июня 2012
По договоренности, 37 лет, Астана, стаж 15 лет и 8 месяцев
Инженер, ТОО Kaz Serviсe IT, 7 лет и 6 месяцев
Работа с Vendors Hewlett Packard CERTIFIED PROFESSIONAL ASP Accredited Sales Proffessional (H2-E27 HPPF2010 PPP EMEA, Commercial SMB Sales Essentials Rev 9.21 HP2-E21, Assemblage of server racks Configuring Implementing Maintaining Support Servers DL Proliant 380 G6, 180, 120 G5 and Desktop Compaq PC) Microsoft (Course: Sales Certificate end to course Microsoft Starter, 70-680 (score 437), Vista Configuring, SBS R2 70-683, Experiens define and satisfaction customers busness needs and Installation Configuring Implementing Maintaining Support Server platform and Desktop) IBM (Partner Program) DrWeb (Certified Sales Specialist №05574375, Technician support production and proposition) Kaspersky (Partner Programm, Supportt Customers Busness Needs) 1C (Partner Program, Ведение бухгалтерского учета в программе "1С:Бухгалтерия 8" редакция 2.0 and more othe... Разработка ПО Разработка ПО (Visual Studio C# 2.0, PHP) Обслуживание комп техники Модернизация и сопровождение серверного оборудования Привлечение клиентов Курьирование группы Системно-сетевое администрирование: на платформе Windows Server 2000,2003,2008 R2: внедрение сопровождение контроллера ресурсов сети; active directory, поддержка настройка ролей серверов application server role, domain controller role, DHCP server role, Antivirus Kaspersky на платформах Linux RedHat, Mandrake: Squid Internet Server, Mail Server, Network Antivirus application McAfee, Symantec, DrWeb CommuniGate Pro and more application utile for networks аппаратное обеспечение: Cisco Pix515E firewall, маршрутизаторы модемы Zixel, сервера HP Proliant DL380, Intel и.т.д Сервисное обслуживание рабочих станций. Сопровождение прикладных сетевых информационных систем: Зан, Юрист, 1с, Банк-Клиент, ДебитМониторПредп итд
Обновлено 4 января 2012
По договоренности, 45 лет, Астана, стаж 13 лет и 6 месяцев
Начальник управления правового и кадрового обеспечения, АО Казагромаркетинг, 1 год и 3 месяца
• Составлени проектов приказов по личному составу, (командировки, прием, увольнение, отпуска, и т.д.) • Разработка внутренних документов для Общества, областных филиалов и представительств. • Участие в суде. • Составление договоров. • Предоставление информации для Единственного Акционера. • Введение учета аффилированных лиц Общества.
Обновлено 27 декабря 2011
По договоренности, 36 лет, Жезказган, готов к переезду, стаж 5 лет и 11 месяцев
Супервайзер контрактного отдела, Senimdi Kurylys LLP / Bechtel Enka Joint Venture, 2 года и 2 месяца
Управление всеми процессами Подрядных / Субподрядных компаний; Рассмотрение анкет предварительной оценки; Рассмотрение ценовых предложений, подготовка тендерной документации, составление и заключение Договоров с заказчиками и подрядными/субподрядными организациями; Контроль за выполнением хода работ Суб/подрядчиками в соответствии с условиями, положениями и объемом работ договоров; Оценка направления производительности (коэффициент полезного действия); Подготовка отчетов относительно хода работ, Cash flow, производительности и оплаты Субподрядчиков (для руководства); Составление официальных писем, запросов, уведомлений и подобной документации; Страхование людских ресурсов, оборудования и грузов; Подготовка документации для взыскания задолженности по не исполнению договорных обязательств; Проведение собраний с Субподрядными организациями; Подготовка контрактов и субподрядных договоров для текущих работ на проектах, для прочих профилях работ, а также предоставления услуг; Проведение аудиторских проверок подрядных/ субподрядных организаций, а так же внутреннего аудита на соответствие с требованиями ISO 9001:2000; Проведение процедуры закрытия договоров (прием работ, демобилизация рабочих, взаиморасчет, архивация документации).
Обновлено 20 декабря 2011
По договоренности, 38 лет, Астана, стаж 7 лет и 4 месяца
Менеджер по персоналу, ТОО "Металл-Мега", 6 месяцев
• Оформление и ведение личных дел сотрудников, ведение банка данных о персонале • Ведение своевременного приема, перевода и увольнения сотрудников согласно действующего Законодательства РК • Ведение табельного учета рабочего времени, а так же проверка табеля других подразделений, разработка графика отпусков и своевременное предоставление отпусков персоналу. • Ведение контроля за соблюдением трудовой дисциплины и соблюдением сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка. • Разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины и по снижению текучести кадров. • Составление и утверждение приказов, распоряжений и других внутренних документов предприятия • Участие в разработке Положений подразделений и должностных инструкций • Участие в разработке штатного расписания в части оплаты труда • Подготовка документации необходимой для передачи на хранение в архив • Консультация руководителей проектов по вопросам организации управления персоналом • Проверка наличия и достоверности документов для оформления трудовых отношений. Оформление и подписание трудового договора. • Учет, хранение и заполнение трудовых книжек • Организация размещения информации об открытых вакансиях в СМИ • Осуществление взаимодействия с учебными центрами по заключению договоров на обучение и повышение квалификации персонала • Формирование внутренней регламентирующей документации • Планирование структуры компании, • Составление штатного расписания
Обновлено 24 октября 2011
По договоренности, 45 лет, Астана, стаж 13 лет и 6 месяцев
Начальник управления правового и кадрового обеспечения, АО Казагромаркетинг, 1 год и 3 месяца
• Составлени проектов приказов по личному составу, (командировки, прием, увольнение, отпуска, и т.д.) • Разработка внутренних документов для Общества, областных филиалов и представительств. • Участие в суде. • Составление договоров. • Предоставление информации для Единственного Акционера. • Введение учета аффилированных лиц Общества.
Обновлено 18 августа 2011
100 000 Р, 42 года, Астана, готов к переезду, стаж 11 лет и 6 месяцев
Правовое обеспечение деятельности предприятия, получение лицензии на фармдеятельность в связи с перерегистрацией предприятия, работа с МЗ РК (ККМФД), региональными подразделениями комитета контроля за фармацевтической деятельностью, НаЦЭЛС, КазИнметр Ведение внешнеэкономической деятельности в компании Руководство и координирование деятельности отделов входящих в департамент логистики: отдел логистики, сервисной службы, склад Организация департамента логистики, внедрение бизнес-процедур логистики в компании, реализация схемы транспортной и складской логистики Оптимизация потерь при импортных поставках, минимизация затрат при дальнейшем хранении и транспортировке товаров Налаживание контактов с контрагентами, заключение договоров о сотрудничестве
Обновлено 21 апреля 2011
По договоренности, 31 год, Астана, готов к переезду, стаж 10 лет и 7 месяцев
Помощник генерального директора, ТОО казахский институт транспорта нефти и газа, 6 лет и 11 месяцев
• Подготовка конкурсной документации • Устные и письменные переводы • Юридическая экспертиза договоров • Участие в судебных процессах • Рабочая переписка • Участие в переговорах
Обновлено 17 апреля 2010
150 000 Р, 33 года, Астана, стаж 12 лет и 7 месяцев
Заместитель Исполнительного директора Корпоративного Фонда Образования и Науки Казахстана., Корпоративный Фонд Образования и Науки Казахстана, 10 лет и 11 месяцев
Обновлено 28 мая 2009
По договоренности, 38 лет, Астана, стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник юридического отдела, АО "Национальные информационные технологии", 8 лет и 8 месяцев
- сопровождение деятельности Общества в целом, - корпоративное управление, - исково-претензионная работа, - сопровождение деятельности отдела контрактов, отдела государственных закупок, кадровой службы
Обновлено 18 сентября 2008
20 000 Р, 35 лет, Астана, стаж 4 года и 5 месяцев
Генеральный директор, ТОО «Wim Group», 1 год и 3 месяца
• Разработка типовых договоров и их юридическое сопровождение. • Ведение международных переговоров, заключение контрактов. • Сотрудничество с таможенной службой и пограничными структурами (на постах «Достык - Дружба», «Хоргос»). • Работа с недвижимостью и земельными участками. Реструктуризация компании. • Участие в организации тендеров (конкурсов) по закупу. Подготовка тендерной документации. • Работа с дебиторами, кредиторами, залоговым обеспечением, материальным ущербом, Банками.
Обновлено 11 декабря 2007
По договоренности, 44 года, Астана, готов к переезду, стаж 11 лет
Начальник отдела кадров, АО "КазШпал", 11 лет
Подбор и расстановка кадров, планирование карьеры работника, изучения рынка труда. налаживание дисциплины на производстве.
Обновлено 15 июня 2007
По договоренности, 36 лет, Астана, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Директор Административно-хозяйственного департамента, и.о. Руководитель аппарата, АО "Национальная компания "Социально-предпринимательская корпорация "Сарыарка", 10 лет и 1 месяц
С 01.04.2007г. по настоящее время Управление административным департаментом (канцелярия, отдел кадров, государственные закупки, ИТ-отдел, делопроизводство). Секретарь заседаний Правления АО, секретарь и член конкурсной комиссии по государственным закупкам. Работа с государственными органами (Управление делами Президента, Министерство индустрии и торговли, КГИП и др.) Руководство центральным аппаратом.
Обновлено 18 августа 2016
По договоренности, 35 лет, Астана, готов к переезду в Кокшетау, стаж 13 лет и 3 месяца
Юрист-консультант, Национальная Палата предпринимателей, 1 год и 2 месяца
Консультации по корпоративному праву, регистрация ТОО, ПК, СПК.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен