Резюме «Региональный представитель» в Астане

Найдено 337 резюме
После регистрации будет доступно 471 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 22 июня
100 000 Р , 42 года , Астана , Английский (Технический)   и еще 1, , Казахский (Разговорный)   скрыть , стаж 16 лет и 10 месяцев
Региональный представитель, ТОО Хефеле Казахстан, 3 года и 10 месяцев (по январь 2017)
- Выполнение плана продаж, работа с дилерами, поиск новых точек сбыта - Подготовка тендерной документации и участие в тендерах - Контроль выполнения отгрузки и оплаты товара - Проходил тренинги в Казахстане и Турции - Проведение семинаров и обучающих тренингов по товару - Организация и проведение выставки в Астане - работал с крупными проектами Университет Центральная Азия, Talan Towers, Mega Silk Way, Гольф Клуб Боровое, Comfor Hotel - Имел прямой доступ к системе SAP в Германии
Обновлено 9 июня
По договоренности , 40 лет , Астана , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 12 лет и 5 месяцев
Медицинский представитель, ОАО Гетц фарма Лимитед в РК, 2 года и 8 месяцев (по январь 2017)
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Астане
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 25 мая
По договоренности , 42 года , Петропавловск , готов к переезду в Новосибирск, Омск, Костанай , Немецкий (Базовый)   и еще 2, , Казахский (Разговорный) , Татарский (Свободно владею)   скрыть , стаж 13 лет и 2 месяца
Заместитель регионального директора / Бизнес-Лидер POS, Банк ДБ АО Хоум Кредит, 1 год и 2 месяца (по сентябрь 2014)
Руководство менеджерами в прямом подчинении 5 менеджеров по развитию бизнеса и 1 Начальник групп партнеров (сокращенно МРБ и НГП) два канала сбыта Стоун и Федеральный канал по продажам потребительских кредитов населению (конечному потребителю) • В подчинении моих Менеджеров и НГП свыше 60 кредитных консультантов в городе и области • Организация выдачи кредитов населению товарных и денежных • Открытие новых точек путем договоров с партнерами • Основные партнеры крупные и средние товарные гипер и супермаркеты бытовой техники, мебели, компьютеров (Технодом. Мечта. Алсер. Сулпак, Фора. Логиком и прочие) • По итогам 2013 года- награжден специальным Деревянным Дипломом за высокую работоспособность и перевыполнение трех показателей в декабре по продажам в Казахстане • По итогам февраля 2014 года награжден Грамотой за командное достижение в Стоун канале занятое 3 место среди всех городов Казахстана ДОЛЖНОСТЬ попала под 30 % сокращение штатов банка по всему Казахстану
Региональный менеджер по городам Петропавловск, Кокшетау, Щучинск, Директор Петропавловского филиала, Директор Петропавловского филиала, Директор Петропавловского филиала, Супервайзер подразделения Марс, Начальник отдела продаж, Менеджер по продажам, Директор (Директор филиала), Управляющий Регионального отдела продаж, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0433\u043E\u0440\u043E\u0434\u0430\u043C\x20\u041F\u0435\u0442\u0440\u043E\u043F\u0430\u0432\u043B\u043E\u0432\u0441\u043A,\x20\u041A\u043E\u043A\u0448\u0435\u0442\u0430\u0443,\x20\u0429\u0443\u0447\u0438\u043D\u0441\u043A,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041F\u0435\u0442\u0440\u043E\u043F\u0430\u0432\u043B\u043E\u0432\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041F\u0435\u0442\u0440\u043E\u043F\u0430\u0432\u043B\u043E\u0432\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041F\u0435\u0442\u0440\u043E\u043F\u0430\u0432\u043B\u043E\u0432\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0421\u0443\u043F\u0435\u0440\u0432\u0430\u0439\u0437\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u041C\u0430\u0440\u0441,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\x28\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x29,\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено 10 мая
70 000 Р , 38 лет , Астана , Английский (Базовый)   и еще 3, , Немецкий (Базовый) , Казахский (Разговорный) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 14 лет и 10 месяцев
Руководитель корпоративного отдела, ТОО "Везёт Астана", 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Заключение Договоров на обслуживание. Контроль дебиторской задолженности. Работа над качеством обслуживания.
Региональный менеджер по Республике Казахстан, Начальник отдела продаж, Начальник отдела сбыта, Региональный менеджер по Северному региону, Супервайзер торгового отдела (совмещение должности начальника отдела продаж), Супервайзер – снековая продукция, Менеджер по страхованию скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0420\u0435\u0441\u043F\u0443\u0431\u043B\u0438\u043A\u0435\x20\u041A\u0430\u0437\u0430\u0445\u0441\u0442\u0430\u043D,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0441\u0431\u044B\u0442\u0430,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0421\u0435\u0432\u0435\u0440\u043D\u043E\u043C\u0443\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0443,\x20\u0421\u0443\u043F\u0435\u0440\u0432\u0430\u0439\u0437\u0435\u0440\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\x28\u0441\u043E\u0432\u043C\u0435\u0449\u0435\u043D\u0438\u0435\x20\u0434\u043E\u043B\u0436\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x29,\x20\u0421\u0443\u043F\u0435\u0440\u0432\u0430\u0439\u0437\u0435\u0440\x20\u2013\x20\u0441\u043D\u0435\u043A\u043E\u0432\u0430\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0443\u043A\u0446\u0438\u044F,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0442\u0440\u0430\u0445\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E')%}
Обновлено 7 мая
100 000 Р , 38 лет , Астана
Обновлено 13 марта
40 000 Р , 34 года , Экибастуз , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 5 месяцев
Региональный представитель, Директор филиала, ТОО КазПрофБезопасность, 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
Клиентская база, развитие территории, ведение бухгалтерской отчетности, проведение презентаций, логистика, участие в тендерах (работа с организациями и добывающими компаниями региона)
Обновлено 22 февраля
50 000 Р , 40 лет , Астана , Немецкий (Свободно владею) , стаж 17 лет и 4 месяца
Коммерческий директор, ТОО Теплосвет, 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Руководство системой сбыта в компании, поиск новых клиентов (проектов), маркейтинг, руководство реализацией проектов (договоров)
Обновлено 13 февраля
120 000 Р , 49 лет , Астана , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 24 года и 11 месяцев
Главный кредитный аналитик, Банк Развития Казахстана, 10 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Обновлено 7 февраля
По договоренности , 42 года , Астана
Обновлено 12 января
100 000 Р , 59 лет , Астана , готов к переезду , стаж 16 лет и 5 месяцев
Заместитель директора Департамента экспертизы и развития ГЧП, АО "Астана Innavations", 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Анализ и Экономическая экспертиза Инвестиционных (ТЭО, ФЭО) и Концессионных проектов. Выдача экономических Заключении БИП. Руководство департаментом.
Финансовый аналитик, Индивидуальный предприниматель, Начальник финансово-экономического отдела, Финансовый директор, Начальник финансового управления, Начальник планово-экономического отдела, Начальник планово-экономического отдела скрыть
Обновлено 16 мая
70 000 Р , 38 лет , Астана , Английский (Базовый)   и еще 2, , Казахский (Разговорный) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 15 лет и 2 месяца
Руководитель корпоративного отдела, ТОО "Везёт Астана", 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Заключение Договоров на обслуживание. Контроль дебиторской задолженности. Работа над качеством обслуживания.
Региональный менеджер, Начальник отдела продаж, Начальник отдела сбыта, Региональный менеджер, Супервайзер, Супервайзер, Руководитель проекта, Менеджер по страхованию (Руководитель агентской сети) скрыть
Обновлено 7 мая
По договоренности , 38 лет , Астана , Английский (Базовый)   и еще 2, , Казахский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 7 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела продаж, ТОО"NSG-MARKET", 3 года (по февраль 2015)
Управление продажами, введение новых систем расчетов и торговли. Тренинг по технике продаж. Рост число продаж
Обновлено 13 марта
По договоренности , 40 лет , Астана , готов к переезду , стаж 16 лет и 1 месяц
Директор по продажам, Региональный менеджер, ТОО "Upeco KZ", 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
Региональный менеджер – (Центральный, Северный, Западный Казахстан, 2013 – 2014) • Оценка деятельности действующих дистрибуторов • Поиск новых дистрибуторов, заключение контрактов • Планирование и контроль проведения мероприятий по увеличению продаж; • Управление командой продаж в регионе: подбор, обучение, мотивация • Контроль дебиторской задолженности Директор по продажам (Казахстан, Ср. Азия), 2014 – наст. Время) • Поиск дистрибуторов в Средней Азии • Управление департаментом продаж • Регулирование ценовой и товарно-кредитной политики • Разработка и реализация мероприятий для повышения эффективности работы. • Бюджетирование.
Региональный менеджер, Региональный менеджер по продажам, Руководитель регионального офиса, Территориальный менеджер по развитию бизнеса в г. Астане и Акмолинской области, Менеджер по развитию территории, Торговый представитель, Супервайзер (ВС), Менеджер по развитию бизнеса (ключевые клиенты) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430,\x20\u0422\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\u0430\x20\u0432\x20\u0433.\x20\u0410\u0441\u0442\u0430\u043D\u0435\x20\u0438\x20\u0410\u043A\u043C\u043E\u043B\u0438\u043D\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043E\u0431\u043B\u0430\u0441\u0442\u0438,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u0442\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C,\x20\u0421\u0443\u043F\u0435\u0440\u0432\u0430\u0439\u0437\u0435\u0440\x20\x28\u0412\u0421\x29,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\u0430\x20\x28\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u044B\u0435\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u044B\x29')%}
Обновлено 30 декабря 2016
По договоренности , 32 года , Астана , стаж 5 лет и 2 месяца
Директор, ТОО «SANA VITA CLINIC», 7 месяцев (по август 2016)
1) управление коллективом клиники: постановка задач, контроль их исполнения; 2) руководство хозяйственной и финансово-экономической деятельностями клиники; 3) внедрение эффективных приемов менеджмента и маркетинга; 4) организация маркетинговой стратегии и рекламной поддержки; 5) развитие отношений с партнерами
Обновлено 22 июня
60 000 Р , 42 года , Астана , Английский (Технический)   и еще 1, , Казахский (Разговорный)   скрыть , стаж 16 лет и 10 месяцев
Региональный представитель, ТОО Хефеле Казахстан, 3 года и 10 месяцев (по январь 2017)
- Выполнение плана продаж, работа с дилерами, поиск новых точек сбыта - Подготовка тендерной документации и участие в тендерах - Контроль выполнения отгрузки и оплаты товара - Проходил тренинги в Казахстане и Турции - Проведение семинаров и обучающих тренингов по товару - Организация и проведение выставки в Астане - работал с крупными проектами Университет Центральная Азия, Talan Towers, Mega Silk Way, Гольф Клуб Боровое, Comfor Hotel - Имел прямой доступ к системе SAP в Германии
Обновлено 17 мая
По договоренности , 33 года , Астана , готова к переезду , стаж 8 лет и 6 месяцев
Директор Регионального офиса, ТОО «НКА «ULTIMATUM», 1 год и 4 месяца (по октябрь 2013)
Обеспечивать рентабельную, безубыточную деятельность вверенного филиала; - Осуществлять подбор и расстановку кадров, мотивацию их профессионального развития, оценку и стимулирование качества труда; - Контролировать соблюдение работниками филиала Правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности, состояние производственной и трудовой дисциплины. - Поощрение отличившихся работников, наложения взыскания на нарушителей производственной и трудовой дисциплины; - Обеспечивание создание условий для роста и повышения квалификации персонала; - Осуществлять контроль за выполнением Плана установленного Головным офисом компании, выполнением персональных планов сотрудниками филиала; - Организовать связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом; - Осуществление координационной деятельности в рамках определенного направления (участка), анализ ее эффективности, принимает решения по наиболее рациональному использованию выделенных ресурсов; - Осуществлять общее руководство и обеспечивает устойчивую, эффективную работу филиала; - Обеспечивать составление установленной отчетности; - Представление интересов Работодателя в местных органах власти, налоговых органах, судах и других государственных органах на основании доверенности, выданной Работодателем
Старший инспектор по взысканию проблемной задолженности Регионального офис, Региональный менеджер Департамента Hard Collection, Директор Регионального офиса г. Талдыкорган, Старший инспектор по взысканию проблемной задолженности Регионального офиса, Старший инспектор по взысканию проблемной задолженности Регионального офиса, Специалист по контрактам г. Алматы, Офис- менеджер скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0432\u0437\u044B\u0441\u043A\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u043F\u0440\u043E\u0431\u043B\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0437\u0430\u0434\u043E\u043B\u0436\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0414\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20Hard\x20Collection,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430\x20\u0433.\x20\u0422\u0430\u043B\u0434\u044B\u043A\u043E\u0440\u0433\u0430\u043D,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0432\u0437\u044B\u0441\u043A\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u043F\u0440\u043E\u0431\u043B\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0437\u0430\u0434\u043E\u043B\u0436\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0432\u0437\u044B\u0441\u043A\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u043F\u0440\u043E\u0431\u043B\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0437\u0430\u0434\u043E\u043B\u0436\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u0430\u043A\u0442\u0430\u043C\x20\u0433.\x20\u0410\u043B\u043C\u0430\u0442\u044B,\x20\u041E\u0444\u0438\u0441\x2D\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440')%}
Обновлено 15 мая
По договоренности , 34 года , Петропавловск , стаж 3 года и 10 месяцев
Региональный менеджер, ТОО "Вэлта", 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Управление сетью филиалов по Северо -Казахстанской области (6 филиалов). В подчинении более 50 человек. Осуществление общего руководства филиалами компании. Управление, планирование и контроль деятельности предприятия. Разработка годового, квартального, ежемесячного плана продаж по учётным единицам и в денежном выражении. Распределение утвержденных планов по филиалам по существующим каналам сбыта. Контроль распределения планов между торговыми представителями в установленные сроки. Управление продажами. Ежедневный контроль выполнения планов продаж, состояние дебиторской задолженности, состояние предоставленных лимитов для контрагентов по каналам. Принятие всех необходимых мер в рамках своей компетенции для выполнения поставленных планов и оптимизации дебиторской задолженности. Еженедельный совместно с управленцами филиалов анализ предоставленной отчётности по продажам в том числе учётных единиц (количество проданных SKU). Ежемесячное отслеживание состояния лимитов по контрагентам, в случае необходимости вынос на рассмотрение руководству предложения о повышении либо понижении уровня предоставленных лимитов. Инспекция торговых точек с целью проверки наличия продукции в различных сегментах рынка, определения адекватности распределения планов и потенциала сбытовых каналов, поиск новых каналов сбыта. Выборочное проведение переговоров с клиентами по удовлетворению их потребностей, составление рейтинга популярности Компании у клиентов. Принятие решений для устранения факторов, повлёкших за собой какие-либо негативные последствия в продажах и представленности продукции в торговых точках. Управление остатками продукции. Еженедельный анализ отчётности по остаткам, срокам годности продукции, контроль движения продукции для выполнения планов филиалов и наличие остатков на складах филиалов. Определение рисков по оут оф стокам или овер стокам продукции на складах филиалов, оптимизация остатков. Внесение предложений по оптимизации бизнес-процессов и структуры филиалов с целью повышения эффективности, прибыльности и конкурентоспособности структуры и согласование с собственником компании. Управление персоналом. Контроль процесса подбора и обучения персонала, знакомство со структурой компании, постановка целей и задач по направлениям. Контроль своевременного и надлежащего исполнения работниками филиалов обязанностей и функций, установленных их должностными инструкциями; оценка результатов работы работников; Разработка системы мотивации, де мотивации персонала. Принятие мер дисциплинарного наказания и поощрения, используя методы материального и нематериального стимулирования; Приём и увольнение работников филиалов. Контроль предоставления данных для зачисления заработной платы работникам. Контроль своевременного заключение договоров о материальной ответственности с материально-ответственными лицами. Контроль соблюдения ценовой политики в розничных сетях и для оптовиков. Осуществление контроля поступления товаров в филиалы, контроль документального оформления поступления товаров и отражения всех операций по поступлению в учетных программах. Контроль работы складского хозяйства: своевременную подготовку складских помещений для хранения товара, систему хранения и сохранность товара на складах, процессы списания и уценки товара. Проведение ревизий, инвентаризация товарно материальных ценностей, основных средств в филиалах компании. Определение правильности их отражения в бухгалтерском учете, а также обоснованность списания недостач и потерь товарно материальных ценностей, контроль за правильностью составления и оформления отчетной документации, составление актов по результатам проверок. Изучение рынка на местах, экономики и конкурентов; сбор информации о ситуации на территории и анализ ее, оперативная реакция на изменения рынка, принятием решений по изменению цен, разработки и запуску акций. Предоставление ежемесячной установленной отчетности по выполненной работе за отчетный период. Участие в формировании стратегического и тактического плана развития компании. Налаживание взаимовыгодных отношений со стратегическими и новыми клиентами Компании, участие в переговорах с клиентами, используя комплекс мер по проверке кредитоспособности клиентов, заключение договоров. Контроль исполнения заключенных договоров.
Обновлено 19 июня
По договоренности , 57 лет , Астана , готов к переезду в Москву, Екатеринбург, Ростов-На-Дону и еще 5 городов , стаж 13 лет и 5 месяцев
Начальник щебеночного завода по производству щебня, тоо алюминстрой, 8 месяцев (по апрель 2013)
Организация работы производства щебня
Обновлено 16 июня
50 000 Р , 36 лет , Риддер , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 1 месяц
Инженер, ТОО "Л-ТВК", 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Настройка, формирование базы данных клиентов и их расчетов (потребляемые объемы начисление сумм) и запуск программы 1С - 8. Дистанционное подключение программы к центральной бухгалтерии - для онлайн формирования данных по отделу. Правильность расчетов по видам абонентов (физ.лица, юр.лица, бюджет). Построение годовых планов, анализ деятельности отдела (план-факт). Инвентаризация абонентов и применяемых расчетов. Обучение персонала Абонентного отдела правильному циклу работ, в зависимости от предоставляемых услуг предприятия и сезонности (предприятия занимается: Производством, передачей, распределением и снабжением тепловой энергии, так же предоставляет услуги водохозяйственной и канализационной систем различным видам потребителей). Расчеты объемов реализации по утвержденным нормам и правилам, СНиПам. Работа с проектно-сметной документацией.
Аналитик, Менеджер, финансовый аналитик, специалист по кредитованию, Экономист, Оператор связи, Региональный супервайзер, Заместитель директора по производству, Торговый представитель, Специалист по обслуживанию физ.лиц скрыть
Обновлено 15 июня
По договоренности , 53 года , Астана , готов к переезду , стаж 19 лет и 7 месяцев
Фрилансер / консультант по HR Management, Предприятия и организации малого и среднего бизнеса, 1 год (по настоящее время)
HR Услуги: • Разработка HR Политик и процедур, грейдирование должностей, разработка систем материального вознаграждения и KPI • Проведение оценки мотивации и корпоративной культуры с точки зрения достижения целей организации, рекомендации по управлению ими • Консультирование относительно разработки Организационной политики и процедур Услуги в области управленческого учета: • Анализ безубыточности, попроцессный учет затрат, распределение накладных расходов, бюджетирование и анализ отклонений, прогнозирование на основе линейного регрессионного анализа, принятие краткосрочных решений
Руководитель проектной команды HR/ орг. дизайна, Заместитель, директор департамента по персоналу, Начальник отдела труда и заработной платы, Заместитель начальника управления по привлечению вкладчиков, Заместитель начальника отдела труда, зарплаты и кадров, Первый заместитель начальника скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043D\u043E\u0439\x20\u043A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u044B\x20HR\x2F\x20\u043E\u0440\u0433.\x20\u0434\u0438\u0437\u0430\u0439\u043D\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C,\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0443,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x20\u0438\x20\u0437\u0430\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u043D\u043E\u0439\x20\u043F\u043B\u0430\u0442\u044B,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u0438\u0432\u043B\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u0432\u043A\u043B\u0430\u0434\u0447\u0438\u043A\u043E\u0432,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430,\x20\u0437\u0430\u0440\u043F\u043B\u0430\u0442\u044B\x20\u0438\x20\u043A\u0430\u0434\u0440\u043E\u0432,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430')%}
Обновлено 29 мая
По договоренности , 35 лет , Петропавловск , готов к переезду в Ялуторовск , стаж 8 лет и 1 месяц
Территориальный представитель, Бритиш Американ Тобакко Казахстан Трейдтнг, 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
Обновлено 26 мая
По договоренности , 44 года , Астана , готов к переезду в Саратов , стаж 18 лет и 11 месяцев
Менеджер по логистике, ТОО AIE LOGISTICS, 18 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
• Разработан на базе 1С маршрутиризатор распределения заказов по городской доставке • Приведены в соответствие карточки товаров (объемно-весовые показатели) • Проведено описание основных процессов функционирования транспортной логистики • Актуализирован и введен KPI по всем группам сотрудников транспортной логистики • Снижена с 40 до 7% текучесть кадров. • За счет оптимизации логистических процессов процент не вывоза товара сокращен с 6 до 2,2 % в общем объеме реализации.
Обновлено 23 мая
40 000 Р , 25 лет , Кызылорда , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Екатеринбург и еще 24 города , Английский (Технический)   и еще 1, , Казахский (Свободно владею)   скрыть , стаж 1 год и 10 месяцев
Менеджер технико-экономического отдела, ООО ЭРОСТ ГРУП, 1 год и 2 месяца (по июнь 2016)
- Внедрение вакуумных технологий для производственной очистки и сбора просыпей. Утилизация отходов, просыпей производств (просыпей руды, просыпей цемента и.т.д), обратно в технологию. - Поиск потенциальных клиентов технологических систем вакуумной очистки для промышленных предприятий (вакуумное оборудование для транспортировки материалов - мобильное и стационарное с сетью трубопроводов); - Подготовка коммерческих предложений; - Ведение переговоров с заказчиками и субподрядчиками; - Подготовка, заключение и сопровождение договоров; - Участие в составлении перспективных и текущих планов компании и реализации продукции; - Организация встреч с представителями предприятий по вопросам реализации проектов; - Участие в ярмарках, торгах, на выставках, биржах реализации продукции; - Подготовка исходных данных для проектно-технического отдела; - Ведение отчетности по продажам и отгрузкам клиентам компании; - Ведение клиентской базы; - Контроль отгрузки и оплаты по заключенным договорам.
Обновлено 23 мая
40 000 Р , 25 лет , Кызылорда , готов к переезду в Санкт-Петербург, Хабаровск, Саратов и еще 2 города , Английский (Технический)   и еще 1, , Казахский (Свободно владею)   скрыть , стаж 1 год и 10 месяцев
Менеджер технико-экономического отдела, ООО ЭРОСТ ГРУП, 1 год и 2 месяца (по июнь 2016)
- Внедрение вакуумных технологий для производственной очистки и сбора просыпей. Утилизация отходов, просыпей производств (просыпей руды, просыпей цемента и.т.д), обратно в технологию. - Поиск потенциальных клиентов технологических систем вакуумной очистки для промышленных предприятий (вакуумное оборудование для транспортировки материалов - мобильное и стационарное с сетью трубопроводов); - Подготовка коммерческих предложений; - Ведение переговоров с заказчиками и субподрядчиками; - Подготовка, заключение и сопровождение договоров; - Участие в составлении перспективных и текущих планов компании и реализации продукции; - Организация встреч с представителями предприятий по вопросам реализации проектов; - Участие в ярмарках, торгах, на выставках, биржах реализации продукции; - Подготовка исходных данных для проектно-технического отдела; - Ведение отчетности по продажам и отгрузкам клиентам компании; - Ведение клиентской базы; - Контроль отгрузки и оплаты по заключенным договорам.
Обновлено 15 мая
90 000 Р , 51 год , Астана , Английский (Базовый)   и еще 2, , Казахский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 26 лет и 11 месяцев
Риск-менеджер на предприятии, АО Банк Развития Казахстана, 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Контроль финансово-хозяйственной деятельности предприятия, договоров поставок, договоров закупа, составление и контроль исполнения бюджета предприятия, оценка эффективности деятельности
Кредитный менеджер, Начальник финансового отдела, Директор, Конкурсный управляющий, Региональный представитель Государственного Реабилитационного банка по ВКО, Главный контролер-ревизор, Начальник Производственно-Технического От дела скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.