Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 4717020Обновлено 1 марта
В избранные

Директор, заместитель, начальник отдела / департамента

По договоренности, полный рабочий день
Муж., 34 года (16 сентября 1983), высшее образование, женат, есть дети
Астана, В центре. , готов к переезду
Готов к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 7 лет и 6 месяцев
2 года
ноябрь 2015 — н.в.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
ТОО "Хилти Казахстан", Астана-Актобе, полная занятость
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Активное участие в планировании и реализации плана продаж инновационных продуктов, предложение уникальных сервисных условий на рынке строительства.
Продажа оборудования премиум-сегмента и полного спектра продуктов и решений Hilti для существующих клиентов. Привлечение новых клиентов, ведение переговоров по строительным проектам. Взаимодействие со строительными компаниями и производственными предприятиями. Проведение переговоров с клиентами на всех уровнях управления и производства. Проведение демонстраций и обучения клиентов технологиям работы с оборудованием Hilti. Поддержка клиентов по всем техническим и коммерческим вопросам. Клиент-ориентированная совместная работа со всеми отделами Hilti.
2 года и 1 месяц
май 2013 — май 2015
Руководитель представительства
ТОО "Стандартпарк Казахстан", Астана, полная занятость
Открытие офиса с "нуля". Сам подбирал офисное помещение и склад. Занимался организацией и развитием и увеличением существующих объемов активных/прямых и проектных продаж на территории Астана и области; поиском и развитием клиентской базы, заключением дилерских договоров; контроль выкладки продукции в ТТ; проведением маркетинговых акций в ТТ; анализом каналов сбыта, конкурентов, перспектив развития продаж; привлечением и развитием новых клиентов; работа с крупными городскими и региональными заказчиками; полное обеспечение всей цепочки продаж; взаимодействием с заказчиками, застройщиками, генподрядчиками, проектировщиками, строителями, прорабами и т. д.; организацией презентаций и семинаров; контроль дебиторской задолженности.
1 год и 9 месяцев
февраль 2012 — октябрь 2013
Заместитель генерального директора
ТОО "Гектор Лайн" ("КазЧерМет"), Астана, полная занятость
Осуществления и контроль закупа лома в г. Астана г. Кокшетау, г. Атбасар, р/ц Ерейментау, р/ц Осакаровка. Тесная работа со всеми директорами вышеуказанных подразделений. Ценообразования металлолома, анализ и отслеживание конкурентов, Разработка и ведение акции по закупу лома. Ведение переговоров с основными ломосдатчиками и выявление новых клиентов. Контроль и координация за работой отдела закупа. Составление плана и схему закупки. Дистанционная работа с соседними областями и филиалами по РК по качеству лома и цены лома. Составление мотивационную шкалу для отдела закупа.
9 месяцев
июль 2011 — март 2012
Руководитель направления строительного сортамента
ТОО "Мечел-Сервис Казахстан", Астана, полная занятость
Курирование 10 филиалов по РК; участие в заказе сортамента совместно с отделом закупа по Казахстану (с каждым директором филиала в отдельности); оптимизация и контроль складских остатков (металлобазы); участие в ценообразовании; контроль и управление отделов продаж и выполнение планов; отслеживание прихода вагонов; анализ рынка, увеличение ассортиментного ряда, организация долгосрочных партнерских отношений с заводами производителями и т.д.
6 месяцев
июнь  — ноябрь 2008
Территориальный-региональный менеджер (менеджер по развитию бизнеса)
ТОО «ТехноНИКОЛЬ МАРКЕТИНГ-АЗИЯ», Астана, полная занятость
Работа с первыми лицами партнерских компаний (заказчики, ген.подрядные организации, подрядные организации) и проектными институтами. Работа с госструктурами (департамент строительства, архитектура, ГЕНПЛАНАСТАНА и т.д.) Анализ работы дилеров, выявление возможностей по увеличению эффективности работы. Мониторинг рынка и отслеживание действий конкурентов. Продвижение теплоизоляционного, гидроизоляционного и кровленного материала.
1 год и 2 месяца
май 2007 — июнь 2008
Менеджер по региональному развитию
ТОО «Астыкжан-Инвест» (дочерняя компания корпорации «ЦЕСНА»), Астана, полная занятость
Ведение переговоров с местными исполнительными органами (акимат, архитектура, комитет земельных отношений). Подбор и оценка земельных участков (для застройки торговых центров) и торговых помещений (для всех видов торговых точек: магазинов, дискауенторов, минимаркетов, супермаркетов и гипермаркетов) в регионах Казахстана и в Астане. Анализ рентабельности и развитие торговых точек. Подбор и работа с региональными представителями, и дистанционная координация за их деятельностью, анализ коммерческой недвижимости
Высшее образование
2009
Карагандинский Государственный Индустриальный Университет
Экономика
Заочная форма обучения
Экономист
2006
Карагандинский Металлургический Институт
«Промышленная теплоэнергетика»
Дневная/Очная форма обучения
Инженер-энергетик
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), казахский (свободно владею), русский (свободно владею).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Общественная деятельность:
- с 2001г. Волонтер инициативной группы МОО «Союз Молодежи Темиртау»;
- с 1998г. Тренер «Дебатного Центра Темиртау»;
- 04.12.2005г. Мобильный капитан РОО Республиканская Сеть Независимых Наблюдателей», мониторинг честности транспарентности выборов Президента РК;
- Инициатор-организатор ежегодного областного турнира по борьбе «Дзю-до» ко Дню Победы.
Дополнительные сведения
Национальность: казах.
Семейное положение: женат.
Личные качества: ответственность, коммуникабельность, мобильность, быстрое мышление, умение работать в коллективе.
Лейтенант запаса (связист).
Мировая политика, дипломатия, международные отношения, глобализация, дебаты разного уровня и формата. Борьба «Дзю-до» (КМС), бои без правил.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Начальник административно-технического отдела
По договоренности
Заместитель генерального директора, Административный директор, Казахтелеком
Резюме № 4717020 в открытом доступе Последнее обновление 1 марта, 13:18

Резюме

Директор, заместитель, начальник отдела / департамента По договоренности
Готов к командировкам, полный рабочий день.
Дата рождения: 16 сентября 1983, 34 года. Женат, есть дети.
Астана, В центре., готов к переезду
11.2015—н.в.   2 года
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
ТОО "Хилти Казахстан", г. Астана-Актобе, полная занятость.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Активное участие в планировании и реализации плана продаж инновационных продуктов, предложение уникальных сервисных условий на рынке строительства.
Продажа оборудования премиум-сегмента и полного спектра продуктов и решений Hilti для существующих клиентов. Привлечение новых клиентов, ведение переговоров по строительным проектам. Взаимодействие со строительными компаниями и производственными предприятиями. Проведение переговоров с клиентами на всех уровнях управления и производства. Проведение демонстраций и обучения клиентов технологиям работы с оборудованием Hilti. Поддержка клиентов по всем техническим и коммерческим вопросам. Клиент-ориентированная совместная работа со всеми отделами Hilti.
05.2013—05.2015   2 года 1 месяц
Руководитель представительства
ТОО "Стандартпарк Казахстан", г. Астана, полная занятость.
Открытие офиса с "нуля". Сам подбирал офисное помещение и склад. Занимался организацией и развитием и увеличением существующих объемов активных/прямых и проектных продаж на территории Астана и области; поиском и развитием клиентской базы, заключением дилерских договоров; контроль выкладки продукции в ТТ; проведением маркетинговых акций в ТТ; анализом каналов сбыта, конкурентов, перспектив развития продаж; привлечением и развитием новых клиентов; работа с крупными городскими и региональными заказчиками; полное обеспечение всей цепочки продаж; взаимодействием с заказчиками, застройщиками, генподрядчиками, проектировщиками, строителями, прорабами и т. д.; организацией презентаций и семинаров; контроль дебиторской задолженности.
02.2012—10.2013   1 год 9 месяцев
Заместитель генерального директора
ТОО "Гектор Лайн" ("КазЧерМет"), г. Астана, полная занятость.
Осуществления и контроль закупа лома в г. Астана г. Кокшетау, г. Атбасар, р/ц Ерейментау, р/ц Осакаровка. Тесная работа со всеми директорами вышеуказанных подразделений. Ценообразования металлолома, анализ и отслеживание конкурентов, Разработка и ведение акции по закупу лома. Ведение переговоров с основными ломосдатчиками и выявление новых клиентов. Контроль и координация за работой отдела закупа. Составление плана и схему закупки. Дистанционная работа с соседними областями и филиалами по РК по качеству лома и цены лома. Составление мотивационную шкалу для отдела закупа.
07.2011—03.2012   9 месяцев
Руководитель направления строительного сортамента
ТОО "Мечел-Сервис Казахстан", г. Астана, полная занятость.
Курирование 10 филиалов по РК; участие в заказе сортамента совместно с отделом закупа по Казахстану (с каждым директором филиала в отдельности); оптимизация и контроль складских остатков (металлобазы); участие в ценообразовании; контроль и управление отделов продаж и выполнение планов; отслеживание прихода вагонов; анализ рынка, увеличение ассортиментного ряда, организация долгосрочных партнерских отношений с заводами производителями и т.д.
06.2008—11.2008   6 месяцев
Территориальный-региональный менеджер (менеджер по развитию бизнеса)
ТОО «ТехноНИКОЛЬ МАРКЕТИНГ-АЗИЯ», г. Астана, полная занятость.
Работа с первыми лицами партнерских компаний (заказчики, ген.подрядные организации, подрядные организации) и проектными институтами. Работа с госструктурами (департамент строительства, архитектура, ГЕНПЛАНАСТАНА и т.д.) Анализ работы дилеров, выявление возможностей по увеличению эффективности работы. Мониторинг рынка и отслеживание действий конкурентов. Продвижение теплоизоляционного, гидроизоляционного и кровленного материала.
05.2007—06.2008   1 год 2 месяца
Менеджер по региональному развитию
ТОО «Астыкжан-Инвест» (дочерняя компания корпорации «ЦЕСНА»), г. Астана, полная занятость.
Ведение переговоров с местными исполнительными органами (акимат, архитектура, комитет земельных отношений). Подбор и оценка земельных участков (для застройки торговых центров) и торговых помещений (для всех видов торговых точек: магазинов, дискауенторов, минимаркетов, супермаркетов и гипермаркетов) в регионах Казахстана и в Астане. Анализ рентабельности и развитие торговых точек. Подбор и работа с региональными представителями, и дистанционная координация за их деятельностью, анализ коммерческой недвижимости
Высшее
2009
Карагандинский Государственный Индустриальный Университет
Факультет: Экономика
Заочная форма обучения
Специальность: Экономист
Высшее
2006
Карагандинский Металлургический Институт
Факультет: «Промышленная теплоэнергетика»
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Инженер-энергетик
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый),
казахский (свободно владею),
русский (свободно владею).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Общественная деятельность:
- с 2001г. Волонтер инициативной группы МОО «Союз Молодежи Темиртау»;
- с 1998г. Тренер «Дебатного Центра Темиртау»;
- 04.12.2005г. Мобильный капитан РОО Республиканская Сеть Независимых Наблюдателей», мониторинг честности транспарентности выборов Президента РК;
- Инициатор-организатор ежегодного областного турнира по борьбе «Дзю-до» ко Дню Победы.
Дополнительные сведения
Национальность: казах.
Семейное положение: женат.
Личные качества: ответственность, коммуникабельность, мобильность, быстрое мышление, умение работать в коллективе.
Лейтенант запаса (связист).
Мировая политика, дипломатия, международные отношения, глобализация, дебаты разного уровня и формата. Борьба «Дзю-до» (КМС), бои без правил.